logo
Geachte heer, mevrouw,

Zoals u van ons gewend bent houden wij u graag op de hoogte van ontwikkelingen die voor u relevant (kunnen) zijn.

Op onze website vindt u allerhande interessante informatie. Vandaag hebben wij weer nieuwe berichten voor u op onze site geplaatst.

In deze E-newsletter kunt u zien om welke berichten het gaat. Het gehele bericht kunt u lezen door op 'Lees meer' te klikken.

Met vriendelijke groet,

Baggers AssurantiŽn B.V.

 

 

Hoe veilig is uw bedrijfsuitje?

Hoe veilig is uw bedrijfsuitje?

U wilt uw waardering aan uw medewerkers laten blijken en organiseert een spannend en avontuurlijk bedrijfsuitje. Maar dat uitje verloopt anders dan gedacht: een van uw medewerkers krijgt een ongeval en raakt ernstig gewond. Bent u dan aansprakelijk?

Lees meer... transparant gedeelte

Samenwerken, maar hoe?

U heeft een eenmanszaak en ziet kansen om te groeien. Maar in uw eentje kunt u al dat werk niet aan, dus wilt u samenwerken met andere ondernemers. Dan kunt u kiezen uit verschillende mogelijkheden.

Lees meer... transparant gedeelte
Samenwerken, maar hoe?
Lage eindleeftijd AOV niet alleen bij zware beroepen

Lage eindleeftijd AOV niet alleen bij zware beroepen

Als u als ondernemer arbeidsongeschikt wordt, verdient u minder of zelf helemaal geen geld meer. Goed dus dat u zich voor dit risico kunt verzekeren en een uitkering kunt krijgen tot uw AOW ingaat. Of niet? De eindleeftijd ligt soms veel lager. En niet alleen voor zware beroepen.

Lees meer... transparant gedeelte

Praten over pensioen

Als u minder dan vijftig medewerkers in dienst heeft, regelt u misschien zelf personeelszaken zoals het pensioen. Vanuit de zorgplicht die u dan heeft, moet u daarover goed communiceren met uw medewerkers. Wat wordt er van u verwacht?

Lees meer... transparant gedeelte
Praten over pensioen
Oudere werknemer in dienst nemen?

Oudere werknemer in dienst nemen?

Als u nieuwe medewerkers zoekt, gaat uw voorkeur misschien naar jonge mensen die aan het begin van hun carrière staan. Maar wist u dat het ook aantrekkelijk kan zijn om een 55-plusser in dienst te nemen?

Lees meer... transparant gedeelte